Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento

No Mania de Churrasco, nós temos a MANIA de tratar bem!

Colocamos um dos nossos valores mais importantes, a qualidade em 1º lugar, em todos as nossas interações: em nossos produtos, em nossos processos, em nossas equipes e com os nossos clientes.

Se você tem o espírito empreendedor, gosta de trabalhar em equipe, atua focado em resultados e coloca energia e olhar de dono em tudo que executa e constrói, nós queremos te conhecer! 

Procuramos uma pessoa para a posição de Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento, na região da Vila Olímpia, em São Paulo.

Obs: Todas as nossas vagas são afirmativas para PCDs, População Negra, Mulheres, LGBTQIA+ e pessoas no Espectro Autista

Responsabilidades e atribuições:

• Responsável por elaborar programas de treinamento para a cia, de acordo com as demandas dos clientes internos e operações;
• Garantir que os programas de treinamento estão sendo executados e tendo manutenções de conteúdo;
• Responsável por elaborar e apresentar os indicadores do departamento;
• Conhecer o negócio e realizar a gestão dos treinamentos;
• Responsável pela plataforma de EAD da cia;
• Manter atualizado os materiais de apoio da operação;
• Gerenciar o processo de gestão de performance da organização, definindo metodologia, calendário e ferramentas para a gestão do ciclo de performance. Incluindo comitê de gente, contemplando identificação de potenciais, sucessores e feedback adequado para todos;
• Promover desenvolvimento das lideranças através de programas de desenvolvimento;
• Criar e executar Estratégias e programas de educação continuada para empresa, definindo métodos e ferramentas adequadas para suportar os colaboradores na jornada de aprendizagem;
• Elaborar e implementar estratégias de diversidade e inclusão da empresa, conduzindo ações que assegurem melhorias nos pilares de D&I, a fim de garantir uma organização diversa;
• Realizar a pesquisa de clima da cia;
• Responsável pela colaboração direta com diferentes departamentos para promover a cultura organizacional e valores além de promover um ambiente de trabalho aonde todos possam aprender e crescer como profissionais e pessoas;
• Elaborar e apresentar os indicadores do departamento;
• Gestão e desenvolvimento do time;

ALGUNS DOS DESAFIOS QUE VOCÊ VAI ENCARAR:

• Ser parceiro do negócio, fazer parte de uma empresa em crescimento, com espírito empreendedor e preparada para coisas novas;
• Ser protagonista de seu desenvolvimento, compartilhar, aprender e construir juntos;
• Disposição para trabalhar em um ambiente dinâmico e de mudanças constantes.

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:

• Formação acadêmica em Administração, Psicologia, Pedagogia, Gestão de RH ou área relacionada;
• Conhecimento em plataformas de EAD;
• Conhecimento em aplicação da metodologia 9Box;
• Experiência no setor de restaurantes.

Procuramos:

• Gente com cabeça de dono e muita proatividade;
• Gente focada em solução e não na reclamação;
• Gente que acredita em gente;
• Gente que gosta de realizar e entregar bons resultados;
• Gente que tem sonhos e que busca caminhos para realizá-los;
• Gente que quer se desenvolver, crescer;
• Gente que quer ajudar, dar ideias, contribuir e construir junto.

OFERECEMOS:

• Plano de saúde;
• Plano odontológico;
• Vale transporte ou Vale Combustível;
• Seguro de vida;
• Vale refeição e alimentação;
• Day Off no mês do seu aniversário;
• Gympass;
• PPR - bônus anual de até 6 salários líquidos.

Carga horária: De Segunda à Sexta-feira, até 44h semanais;

Local de trabalho: Vila Olímpia - São Paulo

obs: Nossas vagas são 100% presenciais.

Mania de Churrasco nasce em 2001 com uma primeira unidade na modalidade Buffet Express no Shopping Ibirapuera. A rede de restaurante chegou de forma inovadora no mercado, com os melhores cortes nobres e garantindo qualidade de nível incomparável. Nos anos seguintes obteve aumento no número de restaurantes pelo país, parcerias sustentáveis e conquistou coração de milhões de pessoas com o #bomchurrasco.

Atualmente o Mania já passa de 100 unidades de restaurantes pelo país, incluindo unidades de redes e franquias em 3 modalidades diferentes: restaurante com salão e brinquedão nas praças de alimentação e as unidades buffet. Todas as modalidades possuem o mesmo objetivo: formar pessoas, ter o melhor time e ser uma das melhores redes de alimentação.

Ao se comprometer em formar pessoas, o Mania visa prestar qualquer tipo de suporte e apoio para os colaboradores que desejam de desenvolver profissionalmente, e com isso, o comprometimento se torna uma missão. Além de desenvolver, cuidar de pessoas de pessoas é o que torna nosso time único. Ser parte do time Mania, significa juntar-se à uma família que você escolheu!

Com as pessoas certas, se constrói o clima ideal para produzir o melhor e mais saboroso churrasco. Nossas pessoas são diferenciadas e o nosso clima é único. Todos os nossos ambientes são descontraídos e cheios de pessoas com garras por um futuro brilhante, por isso, servimos sempre com alegria e disposição.

NOSSO DIFERENCIAL É A NOSSA GENTE!

Venha fazer parte.

#timemania